Op de straten in de grote stad, in kleine gemeenschappen om de hoek of in alle media: op 8 maart maken vrouwen en meisjes van de gelegenheid gebruik om de bereikte vooruitgang te vieren, maar ook om attent te maken op wat nog gedaan moet worden. Hoe Internationale Vrouwendag is ontstaan en wat je ook nu nog kunt doen om een persoonlijke bijdrage te leveren lees je in deze blog.
Geschiedenis van de Internationale Vrouwendag
Er zijn veel verhalen over het begin van de vrouwenbeweging. De meest bekende is de textielstaking van 1908, waarbij vrouwen in de textielfabrieken van New York staakten voor betere arbeidsomstandigheden en hogere lonen. Ondanks dat er toen al meerdere inspanningen waren voor gelijkheid van geslachten, staat de textielstaking als symbool voor het begin van de vrouwenbeweging alsook de moed en de vastberadenheid van vrouwen om zich te weren tegen onrecht en voor hun rechten op te komen.
Internationale Vrouwendag nu
Steeds meer mensen en organisaties vieren Internationale Vrouwendag en zetten zich in voor de rechten en gelijkheid van vrouwen. De VN viert de gebeurtenis officieel zinds 1977 met jaarlijks wisselende aandachtspunten, maar ook veel bedrijven creëren eigen campages ter ondersteuning.
Alhoewel veel voortgang op het gebied van de rechten en gelijkheid van vrouwen is behaald, zijn er nog steeds structurele obstakels die uit de weg geruimd moeten woden. Zo herinnert Internationale Vrouwendag ons eraan, dat er tegenwoordig nog steeds obstakels zijn. Daarom is het niet alleen een dag om vrouwen te vieren, maar een dag voor attent maken en een beroep, om verder actief te zijn voor gelijke rechten.
Wat jij kunt doen
Het mooie is: Iedereen kan een bijdrage leveren aan het ondersteunen van gelijkheid van de geslachtn. Dat kan erg eenvoudig zijn, zoals het eigen bewustzijn attent te maken op de eigen vooroordelen en stereotypes en zich in te zetten voor een inclusieve communicatie en gedragswijze. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat vrouwen en meisjes worden ondersteund in hun dromen en carriere- en scholingsdoelstellingen.
Verdere mogelijkheden zijn donaties, vrijwilligerswerk bij initiatieven en organisaties die zich inzetten voor gelijkheid van geslachten of rechtstreeks, bijvoorbeeld door het thema te bespreken op social media of in gesprekken. Hoe dan ook, ten slotte gaat het erom, dat er een cultuur wordt gecreëerd waarin vrouwen en mannen dezelfde waardering en ondersteuning krijgen.
Ondersteuning en mogelijkheden om te kijken welke bijdrage jij kunt leveren staan al op talrijke ngo-websites, zoals:
• UN Women: internationale organisatie, die zich speciaal inzet voor de rechten en empowerment van vrouwen en meisjes en die de doelstllingen van de Verenigde Naties ondersteunt. https://www.unwomen.org/
• WAVE: Een netwerkorganisatie van 160 Europese vrouwen-ngo’s, die zich inzetten voor de preventie van geweld en de bescherming van vrouwen en kinderen
https://wave-network.org/
• Netzwerk-Frauenberatung: Dit is een vereniging voor de ondersteuning van politieke doeleinden voor gelijkheid van geslachten. https://www.netzwerk-frauenberatung.at/
RINGANA: Onze verplichting en missie
Als onderneming zijn wij er trots op dat wij actief deelnemen aan de missie voor gelijkheid van geslachten en dat wij deze kunnen versnellen. Met ca.50 % vrouwen in leidinggevende posities en 71% vrouwelijk personeel (stand: december 2022) laten wij zien, dat wij ons actief inzetten voor gelijkwaardige vertegenwoordiging in het beroepsleven. Deze veelzijdigheid onder ons personeel is kenmerkend voor onze bedrijfscultuur en draagt eraan bij dat innovatieve producten worden ontworpen en geproduceerd. Wij blijven streven naar het creëren van een werkomgeving, waarin alle medewerkers dezelfde kansen en mogelijkheden krijgen om zich te ontplooien en samen te groeien.
Bedankt!
Om Internationale Vrouwendag te vieren geven wij 20%* korting op CAPS fem. Dankzji de innovatieve receptuur ondersteunen CAPS fem de vele behoeften van vrouwen en helpen om de kleine en grote uitdagingen in elke levensfase van de vrouw aan te kunnen gaan..
CAPS fem
Women’s Essentials
90 Capsules
Voriger Artikel
Zur Übersicht 